ما مدیریت و کارکنان شرکت مهندسین مشاور ماندگار طرح فارس :
با این باور که تعهد وفاداری و احساس تعلق به شر کت از مصادیق تحکیم و یکپارچگی سازمانی است متعهد می شویم که به عنوان یک عضو فعال در پیکره ای واحد و منسجم عمل نموده و همواره در جهت هماهنگی و پیشرفت هرچه بیشتر آن تلاش کنم.
با این اعتقاد که انجام وظایف شغلی و فعالیت های سازمانی و تحقق اهداف عالیه شرکت در گرو رعایت قوانین است،خود را متعهد و ملزم به رعایت قوانین و مقررات و اجرای آنها می دانیم.
ما مدیران شرکت خط مشی زیر در قبال کارکنان بر خود فرض می دانیم:
الف) ارتقاء سطح دانش و توانمندي هاي همكاران
ب) فرصت ارتقاء شغلي
ج) تأمين رفاه
د) برخورداري از حقوق عادلانه و مكفي
ه) نظام عادلانه پاداش
و) تلاش در جهت بهبود ارتباطات انسانی و سازماني
ز) شايسته سالاري از جمله مواردي است كه شرکت در قبال كاركنان خود را مسئول مي داند.
ما کارکنان شرکت هر گونه سوء استفاده از دارائي هاي مشهود و يا نامشهود شرکت را ممنوع دانسته و شرکت نیز تمهيدات لازم را جهت جلوگيري از هرگونه سوء استفاده فراهم خواهد نمود.
ما مدیران و کارکنان شرکت، وظیفه متقابل بین کارکنان و شرکت را به شرح ذیل برخود فرض میدانیم :
الف - وظیفه شناسی ، وقت شناسی ، آراستگی ظاهر ، حذف تشریفات زائد.
ب - رعایت اصول ، امانتداری ، رازداری ، صداقت و حفظ اطلاعات مربوط به شرکت.
ج - تلاش برای ارتقای مستمر سطح اعتماد و اطمینان هیئت مدیره.
د - تلاش برای ارتقای دقت ، صحت و کیفیت و سرعت ارائه خدمات به شرکت.
ه – توجیه کامل طرفهای تجاری شرکت و ایجاد روابط شفاف کاری با آنها
و- احترام حریم خصوصی طرفهای تجاری،همکاران و رقبا
ز- رعایت منزلت و حقوق انسانی و شهروندی
ی- صداقت و درستی در تبادل اطلاعات
ط- رفتار منصفانه با مشتریان شرکت (داخلی،خارجی)
ح- احترام به فرهنگ،آداب و سنن و اعتقادات همکار (اعم از خارجی یا ایرانی)
